Kehittämishankkeiden roolia kirkastettava

Yksi asia, mitä omistajanvaihdoskentältä ei puutu, on auttamishalu. Alan varsinaisten ammattilaisten lisäksi kymmenet organisaatiot ovat jo vuosia liputtaneet halusta edistää omistajanvaihdoksia. Hyvä tarkoituksen lieveilmiönä on, että palvelutarjonnasta on tullut epäselvää, niin asiakkaan kuin alan toimijoidenkin näkökulmasta. Selkeä työnjako olisi kaikkien etu. Tulisi Lue lisää

Yrittäjyysstrategiassa keskeistä kasvu ja uudistuminen

Hallitusohjelman mukaisesti työ- ja elinkeinoministeriössä on valmisteltu yrittäjyysstrategiaa, joka ottaa huomioon eri kokoiset yritykset sekä nuoret kasvuyritykset. Yrittäjyysstrategialuonnoksessa keskeisimpänä tavoitteena on tunnistaa pidemmän aikavälin painopisteet, joilla tuetaan elinkeinorakenteen monipuolistumista ja kannustetaan pk-yrityksiä uudistumaan ja tavoittelemaan kestävää kasvua.   Yrittäjyysstrategian ensimmäinen versio oli Lue lisää

Onko rahoitus omistajanvaihdosten pullonkaulana myytti? – Lue kolme vinkkiä yrityskaupan onnistumiseen

Yrityskaupoissa rahoitusneuvottelut käyvät pääasiassa jatkajakokelaat, sillä rahoitusta kaupalle tarvitsevat yleensä ostajat. Jatkajien löytymisen ohella rahoitus nimetään usein omistajanvaihdoksen toteutumisen pullonkauloista. Meidän rahoittajien yhteinen näkemys kuitenkin on, että hyville hankkeille löytyy rahoitus, mistä kertoo myös viimeisen puolen vuoden Finnveran ennätystasoja hipova myönnetyn omistajanvaihdosrahoituksen Lue lisää

Mittelstandeista tervettä pyöreyttä yrityssektorimme vatsanseudulle

”Suomen yrityssektori on kuin Eiffel-torni – alhaalta leveä, mutta keskeltä ja ylhäältä kapea”, kuvasi eräs tunnettu yrittäjä. Nyt on aika uudistaa Suomen yritysrakennetta, jotta saisimme lisää keskisuuria yrittäjävetoisia Mittelstand-yrityksiä, haastaa EK:n johtava asiantuntija Jari Huovinen. Suomessa on viimeisimpien tilastojen mukaan noin 85 000 työnantajayritystä, Lue lisää