Viime viikolla lähes 60 omistajanvaihdosasiantuntijaa eri puolilta Suomea kokoontui Helsinkiin perinteiselle Omistajanvaihdosasiantuntijoiden leirille. Tapahtuma kokosi yhteen alan keskeiset toimijat jakamaan näkemyksiä, kehittämään toimintaa ja vahvistamaan yhteistyötä.
Leiri tarjosi jälleen vahvan osoituksen suomalaisen omistajanvaihdosekosysteemin osaamisesta ja sitoutuneisuudesta. OV-foorumi toimii aktiivisena yhteistyöalustana, joka kokoaa yhteen asiantuntijoita eri sektoreilta – rahoituksesta ja juridiikasta neuvontaan ja tutkimukseen.
Omistajanvaihdoksilla suuri yhteiskunnallinen merkitys
Omistajanvaihdokset ovat ajankohtaisempia kuin koskaan. Suomessa arviolta noin 40 000 yritystä on lähivuosina omistajanvaihdoksen edessä, ja nämä yritykset työllistävät yhteensä noin 110 000 henkilöä.
Kysymys ei ole pelkästään yksittäisistä yrityksistä, vaan laajemmin työpaikkojen säilymisestä, yritysten kasvusta ja kansantalouden elinvoimasta. Onnistuneet omistajanvaihdokset tukevat tutkitusti yritysten uudistumista, kasvua ja kansainvälistymistä.
Keskeinen haaste on jatkajien löytyminen ajoissa. Siksi OV-foorumin ja sen verkoston tavoitteena on:
- parantaa omistajanvaihdospalveluiden saavutettavuutta koko Suomessa
- lisätä yrittäjien ja yrittäjyydestä kiinnostuneiden tietoisuutta yrityskauppojen mahdollisuuksista
- kannustaa omistajanvaihdosprosessien käynnistämiseen riittävän varhaisessa vaiheessa
Päättäjien rooli keskeinen
Omistajanvaihdosten merkitys tunnistetaan yhä laajemmin myös päätöksenteossa. Leirillä käytiin keskustelua teemasta kansanedustaja Noora Fagerströmin kanssa, joka toimii talousvaliokunnan jäsenenä ja on mukana eduskunnan kasvuryhmässä.
Keskusteluissa korostui tarve huomioida omistajanvaihdokset entistä vahvemmin osana kasvupolitiikkaa. Yritysten jatkuvuuden turvaaminen ja kasvun mahdollistaminen edellyttävät sujuvia omistajanvaihdoksia sekä toimivaa yhteistyötä eri toimijoiden välillä.
Ajankohtaista tietoa rahoituksesta ja juridiikasta
Tapahtumassa kuultiin myös käytännönläheisiä puheenvuoroja rahoituksesta ja juridisista näkökulmista. Keskustelua herättivät erityisesti yrityskauppojen rahoitusratkaisut sekä muuttuva toimintaympäristö.
OV-foorumi kiittää tapahtuman asiantuntijakumppaneita arvokkaasta panoksesta:
- LEXIA
- Asianajotoimisto Fenno Oy
- Fundu
- Säästöpankkiryhmä
Työpajoissa kehitettiin vaikuttavuutta ja viestintää
Leirin aikana järjestettiin työpajoja, joissa keskityttiin muun muassa OV-foorumin vaikuttavuuden vahvistamiseen, brändin kehittämiseen sekä toimintaympäristön muutosten tarkasteluun.
Työpajojen toteutuksesta vastasivat Aula Research Oy sekä Make It Simple, joille lämmin kiitos asiantuntevasta fasilitoinnista.
Yhteistyöllä kohti vaikuttavampaa tulevaisuutta
Omistajanvaihdosasiantuntijoiden leiri vahvisti jälleen alan toimijoiden yhteistä tahtotilaa: lisätä onnistuneita omistajanvaihdoksia Suomessa ja varmistaa yritysten jatkuvuus.
Yhteistyö eri toimijoiden välillä on avainasemassa, kun rakennetaan ratkaisuja, joilla yritykset löytävät jatkajia ja pääsevät kehittymään edelleen.
Lämmin kiitos kaikille osallistujille ja kumppaneille onnistuneesta tapahtumasta.
Kuvat: Joanna Moorhouse